Of 'n grap: vyftien persent van werkgewers weier om te werk weens ... 'n onvanpas teken van die Zodiac! Dit is die moeite werd om aandag te skenk aan. En spesiale aandag moet gegee word aan werkgewers wat baie makliker sal wees om die span te bestuur as hulle weet wat om te verwag van byvoorbeeld Tweeling of Weegskaal, en hoekom wag hulle nie.
Dus, 'n astrologiese gids vir bestuurders. Terloops word verteenwoordigers van die teken van Leo, Taurus of Aquarius gewoonlik in die koppe geslaan, en as jou leier van 'n ander teken is, dan het jy 'n uiters buitengewone verteenwoordiger.
Wanneer jy Viste aanstel, onthou dat hierdie teken slegs 'n uitstekende werknemer sal wees as hy werklik van sy werk hou. In hierdie geval is hy in staat om wonderwerke van professionaliteit en doeltreffendheid selfs vir baie lae lone te toon. Visse is nutteloos om hulle in beginsel aan te pas of te beveel - hulle sal nie gehoorsaam wees nie, daarom bly hulle nie lank op die werkplek waar hul base outoritare is nie.
As Ram vir jou na 'n onderhoud gekom het, wees dan voorbereid op goeie prestasies, vinnige vordering op die loopbaanleer en vinnige besetting van die leiersposisie. Ram sal nooit vir ander sy belangstelling in loopbaangroei duidelik wys nie, maar die feit dat hy daarin belangstel, is seker!
As jy Taurus huur, moet jy seker wees: die bestelling en streng stelsel van nuwe reëls word aan jou verskaf. Stier kan niks spontaan of skielik duld nie - dit is uiters belangrik vir hulle dat alles so voorspelbaar en stabiel as moontlik is. Daarbenewens is die Taurus nie onverskillig om te prys nie. So 'n werknemer moet geprys word en as voorbeeld dien, en hy sal die berge vir jou verander, maar dan sal hy hulle beslis weer in plek sit en die puin en sand saggies wegvee.
Tweeling is slim mense, aktiewe werkers en baie aangename kollegas. Hulle is geliefd in die span, hulle word gewillig met die jongste skinder gedeel. Moenie die verteenwoordigers van hierdie teken met roetine en eentonige werk belas nie: laat hulle beter deur stede en dorpe ry, inligting versamel of omgekeerd versprei. Selfs Gemini maklik probleme oplos: hulle sal 'n manier vind uit die moeilikste situasie vir jou. Moet net nie vergeet om hulle te beloon nie - hulle ken die waarde van al hul talente baie goed.
Kanker hou nie daarvan om te spanning nie: wys hom hoe een ding gedoen word, en hy sal dit binne die volgende honderd jaar doen, sonder om iets te verander. Maar moenie dink dat Kankers inerte of onbeskaamde mense is nie: terwyl sy hande besig is met 'n pynlike en moeisame beroep, soek sy kop iets wat baie nuttig is vir die mens of vir homself.
Leo juig net om iets te beantwoord! Gee hom 'n vastrapplek en dekades ondergeskiktes, en hy sal die Aarde verdraai. Leeus moet noodwendig leidinggevende of ten minste leiersposisies inneem - onder omstandighede van ondergeskiktheid wat hulle begin verdroog. Maar dit moet gesê word, die leiers van hulle blyk uitmuntend te wees - wys, oplettend en demokraties.
Dev-ondergeskiktes hou baie van die meerderwaardiges - verteenwoordigers van hierdie teken verwys na hul eie leierskap met eerbied, nooit verder as die grense van ondergeskiktheid en bestellings met akkuraatheid uitoefen nie. Maagd is harde werkers, hulle gaan werk toe vir werk, miskien is dit hoekom hulle altyd hul beroep vir hulself kies en hulle fokus nooit op die grootte van hul salaris nie.
Verteenwoordigers van die Weegskaalse teken is baie lief vir kollegas - hulle is mooi en gesellige mense, altyd opgewonde aan werknemers en beleefd met hul meerderes. As jy hulle werk gaan gee, dan kan jy gerus wees dat dit met glans gedoen sal word. Skale wil egter nie iets begin nie, hulle is meer voortsetting, maar selfs in hierdie geval doen hulle almal hul bes.
Jy sal nooit weet wat regtig op Skerpioen se gedagtes is nie: hy hou altyd sy eie emosies in 'n redelike sin. Hierdie teken sal nooit eise aan die owerhede gee oor die grootte van die salaris of die hoeveelheid werk wat aan hom toevertrou is nie: dit sal verdra hoeveel krag genoeg is, en dan net weggaan.
Dit is regtig wie regtig streef om te mag, so dit is Boogskutter - hy sal nooit 'n gemiddelde posisie in jou span inneem nie - hom of enigiets of niks. Bowendien is Boogskutter-mense gewoonlik nie so hardwerkend om so te sê met luiheid en daarom moet hulle die werk soveel as moontlik hou of goed betaal word nie - dan sal hulle bereid wees om dit met belangstelling te doen.
Van die plek af - in die steengroef - word dit nie oor Steenbokke gesê nie. Hulle benodig voorlopige opleiding, lang beplanning en opbou, en eers dan sal hulle hul werk briljant doen. Dit is 'n baie hardwerkende teken, dit kan uitgelê word ter wille van 'n gemeenskaplike doel. Die vertoning van Capricorns is eenvoudig verbasend. Steenbokleiers laat hulle nooit toe om hul stemme op ondergeskiktes te verhoog nie, hulle is altyd baie beleefd en uiters geduldig en taktvol.
Waterman - onvoorspelbare werkers: hulle is so presies en uitvoerend dat die siel bly is, die werk perfek verrig, hul eie beroertes toevoeg, wat die resultaat selfs beter maak, dan baie onoplettend, onverskillig en dit is nie duidelik wat hulle dink nie. Natuurlik, die tweede opsie is skaars, maar dit moet ook reg wees. Die span behandel altyd die Aquarians baie warm, die baas hou gewoonlik van hulle.