Wat om te dra?
Hierdie vraag word beoefen deur die gedagtes van baie vroue - in watter vorm is dit gepas om by 'n korporatiewe partytjie te verskyn? Daar is geen spesiale geheime nie. Jy hoef net klere op te tel wat by die geleentheid pas. As jy na 'n restaurant gaan, kan jy 'n cocktail rok aantrek , as die klub - jou gunsteling jeans en top, en as jy uit die dorp gaan, dan is net een ding belangrik - klere moet gemaklik wees.
Dit is nie nodig om by korporatiewe partye in aandrokke op die vloer te verskyn nie, wat geskik sal wees vir die toekenning van die Nobelprys, maar nie vir 'n drankie met 'n glas wyn nie. 'N Uitsondering kan gevalle wees waar die kleedkode vooraf ooreengekom word.
Kies die klere en skoene waarin jy gemaklik en selfversekerd voel, doen die kapsel en die make-up wat jy dra. Maar weet die maat, te eerlike outfits kan jou besigheidsbeeld nadelig beïnvloed, dus moenie die stok met die nek en die lengte van die romp buig nie. Onthou, jy sal nie rus in 'n vriendekring nie, maar met mense wat 'n lang tyd het om mee te werk.
Hoe om op te tree?
Om mee te begin, vee ontevredenheid uit die gesig, selfs al is die idee van so 'n party vir jou dom. Laat jou ander planne vir die aand hê, maar jy moet op die korporatiewe vakansiedag verskyn, anders kan jy baie nuut en nuttig mis en kos gee vir skinder. Bespreek hoofsaaklik diegene wat nie is nie, raak dus nie 'n teiken vir ledige praatjies nie.
Tweedens, kyk na jou gedrag. As jy lankal in die maatskappy gewerk het en altyd droog was in kommunikasie, streng en ondersteunde verhoudings met kollegas, verander nie taktiek skerp nie. Selfs as jy eintlik 'n baie gesellige en vrolike persoon is, moenie kollegas in skok deur hul transformasie plaas nie. Bly op die manier waarop hy gewoond is om jou te sien, dan is daar in die oggend geen rede om te bloos nie.
Sekerlik, jy sal baie praat oor wat in gewone dae kollegas nie eens stotter nie. Moenie skinder en intrige ondersteun nie, rus maar wees versigtig om nie in 'n onaangename verhaal te kom nie.
Derdens, dink aan wat jy met jou kollegas sal praat. Stil staan op die kantlyn sal nie werk nie, anders sal hulle sleg oor jou dink. Praat oor werk het gegaan, anders sal jy as 'n boor beskou word. Stel 'n neutrale onderwerp voor wat vir jou gesprekspartner van belang kan wees - want jy is minstens 'n bietjie, maar jy weet wat jou buurman belangstel in die kantoor. As jy geen algemene temas kan vind nie, gee inisiatief aan ander mense en hou net die gesprek aan.
In die vierde plek is dit belangrik om ondergeskiktheid te handhaaf. Dit is duidelik dat korporatiewe partye saambring, waarvoor hulle bereken word. Die skep van 'n illusie van gelykheid lok, maar onthou, dit is net 'n illusie. Onthou dat jou baas in die oggend nie 'n beste vriend sal word nie, maak nie saak hoe vrolik hy vandag met jou geskerts het nie. Moet dus nie bekend wees nie, maar moenie te amptelik wees nie, hou by die toon wat deur die owerhede gestel word. As die baas onnodig vrylik optree, kommunikeer kommunikasie beleef, vind die rede om weg te beweeg, sodat sy aandag na 'n ander persoon oorgeskakel word. Dieselfde geld vir kollegas. As u op die gewone tyd uitsluitlik oor besigheidsonderwerpe kommunikeer, moenie vriendelike verhoudings handhaaf nie, wees dan nie eerlik nie. Alles wat jy sê, sal lank bespreek word, so kyk na die taal.
Die hoofkwessie van korporatiewe partye is alkohol. Dit is as gevolg van sy onverbeterlike verbruik dat die koppe die oggend vlieg. Dit is bekend dat daar nie 'n paar gevalle is wanneer diegene wat deur gegaan het, met skande geskors is nie. Moenie een van diegene wees wat in die oggend sal bloos en in die toilet wegsteek nie - moenie drink nie, maar maak net asof jy drink. Gee sterk alkohol, probeer om die hele aand 2 tot 3 glase wyn te strek. Hoe duideliker jou kop is, hoe meer sal jy die werklikheid waarneem. Daarom sal jy die oggend die sorgeloosste wees - jy sal geen rede hê om berou te wees nie!
Daarbenewens is sulke partye vrugbare grond waarop dienste romans ryp word. Gewoonlik eindig sulke verhoudings nie met enigiets goed nie, veral as dit 'n romanse tussen die baas en die ondergeskikte is. Hou dus die hart koud, probeer weg van die romantiese impulse van kollegas, want jy kan liefde op 'n ander plek vind, en dit sal nie jou loopbaan inmeng nie.
Hoe om voordeel te trek?
'N Korporatiewe partytjie kan nuttig wees as jy leer om kennis te maak en te kommunikeer met die regte mense wat jy nie voorheen gekry het nie. Bestuurders en bestuurders, kliënte en vennote - die welwillendheid van almal kan vir u nuttig wees in die toekoms. Kies die regte oomblik wanneer almal sal ontspanne en ingestel word om te kommunikeer, maar nog nie belas met 'n ekstra bottel alkohol nie, en gaan voort!
As jy iemand wil ontmoet, knik net vir hom. Hierdie teken van groet bind jou nie tot enigiets nie, maar jy sal help om opgemerk te word.
Moenie op een plek staan nie. Jy sal sien dat mense in groepe gegroepeer word, van een na die ander beweeg. So jy kan baie mense leer ken, praat met mense wat jy ken en deur die regte mense verteenwoordig word.
As jy dink dat daar niks is om met iemand te praat nie, maar hy stop nie, wees geduldig totdat iemand anders by jou aansluit nie. In daardie geval sal die gesprek gebind word tussen jou gesprekspartner en die persoon wat gekom het, en jy kan wegvlieg en na besigheid verwys.
As jy iemand wil leer ken, maar jy het nie gemeenskaplike vriende nie, en jy het niemand om te dink nie, gebruik 'n bewese metode. Gaan na die groep waar die persoon wat jy nodig het is en staan aan die kant daarvan, maar sodat jy die indruk kry dat jy ook by hierdie maatskappy behoort, dit is nie ver weg nie. Op een of ander manier sal die gesprek begin, en jy kan maklik weet wie jy wou hê sonder enige hindernis.
As korporatiewe partye jou nie plesier gee nie, as jy seker is dat jy nie jouself kan beheer nie, as daar reeds 'n hartseer ervaring was, het jy net een uitweg - dit is waarskynlik 'n skielike kwaal. Maar jy sal die kans verloor om meer sigbaar en nader aan die nuwe stadium van jou loopbaan te word.